Glassdoor vs. Действительно: цена, характеристики и что лучше в 2018 году

Glassdoor - это сайт, посвященный обзору работодателей, который включает в себя инструменты оплаты труда и бесплатную работу. Лучше всего для компаний, ориентированных на брендинг работодателя и поощрение лиц, ищущих работу, чтобы подать заявку. Для сравнения, действительно бесплатная доска объявлений, которая предоставляет обзоры работодателей и инструменты оплаты труда. Лучше всего для предприятий, которым нужно быстро заполнять открытые позиции.

Вы можете упростить процесс публикации вакансий и управления заявителями с обоих сайтов с помощью системы отслеживания кандидатов (ATS). Homebase Hiring позволяет легко размещать вакансии на нескольких досках и отслеживать прогресс кандидатов - все с одной панели. Вы также получите более 100 бесплатных проверенных на рынке шаблонов должностных инструкций, которые вы можете настроить для своего бизнеса. Начните бесплатно сегодня.

Как мы оценили Glassdoor и действительно

Малому бизнесу нужен способ быстрого поиска новых и квалифицированных сотрудников. Кроме того, владельцам малого бизнеса важно, чтобы потенциальные работники могли находить открытые вакансии, получать информацию о своей компании и поощряться к подаче заявок на открытые вакансии. И действительно, и Glassdoor предоставляют решения, чтобы помочь работодателям в наборе.

Исходя из потребностей малого бизнеса, критерии, которые мы использовали для оценки Glassdoor и действительно, включают:

  • Цена:Оба имеют бесплатные варианты и планы, которые доступны для малого бизнеса
  • Простота использования: Оба интуитивно понятны, что облегчает работу соискателям и работодателям
  • Объявление о вакансии: Оба позволяют предприятиям размещать и рекламировать открытые вакансии
  • Страница компании: Оба предоставляют страницу компании, чтобы использовать для объявлений о вакансиях и брендинга работодателя
  • Отзывы о компании: Оба публикуют отзывы от нынешних и бывших сотрудников
  • Ищущие работу: У обоих есть много соискателей, использующих сайт; Действительно, 200 миллионов соискателей возобновляют работу, в то время как у Glassdoor 57 миллионов
  • Зарплатные инструменты: И те, и другие предоставляют работодателям и работникам инструменты для определения того, какую работу следует оплачивать с точки зрения заработной платы.
  • Отзывы о компании: Оба предоставляют раздел для текущих и предыдущих сотрудников, чтобы поделиться своими отзывами о компании

Glassdoor против действительно с первого взгляда

Стеклянная дверьВ самом деле
Цена для использованияМногие функции бесплатноМногие функции бесплатно
Работа Доска объявлений3 бесплатных вакансии на срок до 7 дней; затем $ 249 / месяцНеограниченное количество бесплатных вакансий
Цены объявлений о работеВключено в стоимость пакетаОпциональная плата за клик
(.25 центов - $ 1,50 и выше)
Количество пользователей57 миллионов200 миллионов
Поиск резюмеНедоступенБезлимитный бесплатный
(Затраты 100-250 долларов США в месяц на контакт с кандидатами, которые не подали заявку)
Страница компании
Отзывы о компании
Инструменты Зарплаты
Простота использованияЛегко для ищущих работу
Хорошо для работодателей
Легко для ищущих работу
Легко для работодателей
Дополнительная информацияПосетите GlassdoorПосетите действительно

Мы рекомендуем бизнес-пользователям работать как с версией, так и со Glassdoor, хотя и по несколько иным причинам.

Когда использовать Glassdoor

Glassdoor начинался как веб-сайт, позволяющий сотрудникам предоставлять анонимные отзывы о своей компании для прочтения другими потенциальными сотрудниками. Таким образом, это идеальное место для управления вашей торговой маркой. Кроме того, как и в самом деле, у него есть инструменты оплаты труда, объявления о работе и бизнес-инструменты, которые позволяют вам создать идеальный профиль компании. Вы можете рекламировать открытые вакансии на Glassdoor. Тем не менее, у него нет способа искать резюме пассивных соискателей и обращаться к ним, как в действительности делает.

Посетите Glassdoor

«Glassdoor полезен, чтобы получить представление о прошлых сотрудниках и взгляд изнутри на процесс собеседования в организации; как подготовиться к собеседованию, сколько времени займет процесс в реальной жизни, какие вопросы будут заданы и так далее.

«В прошлом году Glassdoor также открыла свой сайт публикации вакансий. Я думаю, что у них есть брендинг «переходный» вопрос, потому что они не известны как сайт публикации. Я всегда говорю кандидатам, чтобы они принимали комментарии Glassdoor с недоверием, так как 99 процентов комментариев поступают от «бывших» сотрудников, то есть людей, которые подали в отставку и / или были уволены ».

- Кэтлин Стеффи, генеральный директор, Naviga Recruiting

Когда использовать действительно

На самом деле это доска объявлений номер один в Соединенных Штатах. Целых 3 миллиона предприятий публикуют свои открытые вакансии на самом деле, и у них более 200 миллионов резюме соискателей, что примерно в четыре раза больше, чем у Glassdoor. Вы можете использовать Действительно, чтобы публиковать неограниченное количество рабочих мест бесплатно, тогда как бесплатная версия Glassdoor ограничена тремя постами. На самом деле, вы можете рекламировать вакансии, устанавливая свой собственный бюджет вместо того, чтобы платить за пакет в соответствии с требованиями Glassdoor.

Вы также можете просмотреть резюме соискателей, создать страницу о компании и карьере, определить, какую зарплату платить, и улучшить свой бренд работодателя. Поэтому лучше использовать действительно, когда вы активно ищете кандидатов.

Посетите действительно

«С точки зрения найма менеджера или с точки зрения найма, на самом деле, действительно, действительно, прямо сейчас,« больше, лучше »среди рабочих мест и продолжает расти; если вы публикуете на самом деле, вы получите объем заявителей, но это не значит, что они высокого качества. Glassdoor, кажется, получает более высокое качество соискателя работы, но меньше объема, чем на самом деле ».

- Кристи Хопкинс, генеральный директор, 4 Point Consulting

Glassdoor против Действительно - Что лучше для соискателей?

В дополнение к тому, чтобы быть доской объявлений о вакансиях, действительно объединяет рабочие места с других сайтов публикации вакансий и пересекает их на самом деле. С точки зрения соискателя Действительно, это, вероятно, лучшее место для поиска работы. Действительно, работодатели размещают вакансии на самом деле, чем любая другая доска объявлений о работе. Даже Glassdoor публикует свои открытые позиции на самом деле.

Однако, как только вы найдете работу, которая вам нравится, будет полезно проверить отзывы компании на обоих сайтах. На самом деле, на Glassdoor вы получите представление о том, на что похож процесс собеседования с компанией.

«Как соискатель, я люблю использовать оба одновременно. Для меня действительно служит прекрасной платформой для поиска и поиска интересных вакансий. После того, как я заинтересовался компанией, в которой действительно открыли вакансию, я отправляюсь в Glassdoor, чтобы найти компанию и узнать ее отзывы и культуру сотрудников.

«Если вы, как работодатель, хотите знать, какой сайт публикации вакансий обеспечивает наилучшие результаты для вашей компании, вы можете зарегистрироваться в бесплатной системе отслеживания кандидатов (ATS), такой как Freshteam. Freshteam позволяет отслеживать источник набора кандидатов (на каком веб-сайте вы их нашли). Затем вы можете определить, какие советы по трудоустройству предоставляют более подходящих кандидатов ».

- Стейси Каприо, бизнес-тренер, Стейси Каприо, Инк.

Действительно против Glassdoor: цены и особенности

Вы можете подписаться на бесплатную учетную запись работодателя как на самом деле, так и на Glassdoor. Бесплатная учетная запись позволяет вам претендовать на страницу вашей компании и онлайн-обзоры. Вы также можете размещать вакансии бесплатно и зарплатные инструменты бесплатно. Однако на Glassdoor бесплатные объявления о вакансиях длятся всего семь дней. После этого вам необходимо перейти на платный пакет.

Однако, если вы хотите рекламировать свои открытые позиции, вам придется доплачивать независимо от того, какой сайт публикации вакансий вы используете. Реклама гарантирует, что ваши объявления о работе будут видны широкой аудитории, что повышает вероятность того, что квалифицированные соискатели найдут работу.

Действительно Цены и Особенности

Действительно, цены начинаются бесплатно и стоят всего 5 долларов в день, чтобы спонсировать работу, что на самом деле называют рекламой их работы. Вы также можете оплатить функцию, позволяющую связаться с соискателями, которые не обращались к вам на работу. Это стоит от 100 до 250 долларов в месяц на 30-100 контактов.

Объявление о вакансии

Там нет ограничений на количество вакансий, которые вы можете опубликовать бесплатно на самом деле. Glassdoor, напротив, ограничивает количество бесплатных сообщений тремя. В самом деле, нет никаких ограничений по времени. Задания, которые вы публикуете, отображаются в общих результатах поиска, кандидаты могут подавать заявки через Интернет или с мобильного телефона, а вы можете управлять своими кандидатами через систему подбора персонала, прямо из своего аккаунта на самом деле, аналогично ATS.

Инструменты Зарплаты

Действительно, зарплатные инструменты похожи по внешнему виду и ощущениям от Glassdoor. Тем не менее, оклады действительно основаны не только на анонимных отчетах сотрудников. Они также основаны на реальных объявлениях о работе, которые работодатели разместили на этих же должностях. Кроме того, они обычно включают в себя вдвое больше точек данных, что, вероятно, повышает их точность.

Инструменты зарплаты на самом деле показывают, что платит SEO работа.

Страница компании

Страница компании на самом деле очень похожа на страницу отзывов о компании на Glassdoor. Он предоставляет текущие и бывшие отзывы сотрудников, зарплаты, фотографии, открытые вакансии и раздел вопросов и ответов, где соискатели могут задавать вопросы.

Страница компании FitSmallBusiness на самом деле.

Вся эта информация отображается на снимке, как показано выше. Кроме того, кандидаты могут следить за компанией, используя кнопку «Отслеживать» в верхней части страницы. Таким образом, они будут знать, когда новые вакансии будут опубликованы, например.

Вы можете бесплатно запрашивать, обновлять и настраивать страницу своей компании с помощью действительно. Для сравнения, для настройки страницы отзывов вашей компании на Glassdoor необходимо перейти на платный план.

Работа Реклама

Реклама работы на самом деле основана на модели с оплатой за клик. На самом деле он называется «Спонсорство работы». Он работает так, что вы устанавливаете бюджет, скажем, 5 долларов в день и цену за клик в диапазоне от 25 центов до 1,50 долларов. Цена клика основана на конкуренции на этом рынке труда, мало чем отличается от рекламы в Google.

Например, платные клики дешевле на небольшом сельском рынке, чем в крупных городах, таких как Сан-Франциско или Нью-Йорк. Чтобы узнать больше, прочитайте, как получить максимальную отдачу от вашей работы.

Работодатель

Как и рекламные объявления на Glassdoor, вы можете заплатить, чтобы стать избранным работодателем на самом деле. Это означает, что вы будете показывать рекламу на боковой панели всякий раз, когда кто-то ищет вашу компанию или когда одна из ваших спонсируемых вакансий появляется в результатах поиска.

Поиск резюме

Поиск резюме - это функция, которая отличает действительно Glassdoor и большинство других рабочих мест. Вы можете искать резюме бесплатно. Затем, когда вы найдете кандидата, с которым хотите связаться, вы можете заплатить ежемесячную плату. За 100 долларов США в месяц вы можете связаться с 30 соискателями, а 250 долларов - с 100. Это полезно, когда вы хотите выйти и поощрить талантливых людей подать заявку на вакансию.

Отслеживание заявителя

Действительно, позволяет отслеживать кандидатов, предоставляет скрининговые тесты перед приемом на работу и интегрируется со сторонними ATS, такими как Homebase Hiring. С Homebase вы можете размещать сообщения на нескольких досках объявлений; сортировать, фильтровать и планировать кандидатов; и автоматически отправлять напоминания об интервью, чтобы уменьшить количество неявок. Начни бесплатно.

Посетить Homebase

Glassdoor Цены и особенности

Размещение вакансий на Glassdoor бесплатно до семи дней. Вы также можете бесплатно требовать аккаунт вашего работодателя. После этого Glassdoor будет стоить от 249 до 600 долларов в месяц в зависимости от того, сколько рабочих мест вы хотите опубликовать и какие конкретные функции вы хотите добавить.

Цены на Glassdoor не прозрачны и не размещены на их веб-сайте. Это также зависит от вашего местоположения. Например, пост в Нью-Йорке стоит дороже, чем в Канзасе. Поэтому вам нужно будет поговорить с их отделом продаж, чтобы определить количество вакансий, ваше местоположение и набор необходимых вам функций.

Вот сравнение предлагаемых функций Glassdoor Free и Enhanced.

Табличка ценообразования Glassdoor

Glassdoor ОсобенностьСвободноПовышенная
ЦенаСвободно
3 объявления о работе в течение 7 дней
$ 249 / месяц и выше
Позвоните для цитаты
Post Jobs
Используйте Инструменты Зарплаты
Обновить основную информацию о компании
Ответить на отзывы
Смотрите, кто просматривает ваш профиль
Пользовательский контент
Работа Брендинг
Рекламируйте вакансии и целевую рекламу
Аналитика данных

Вот некоторые из функций, которые они предлагают.

Объявление о вакансии

Размещение вакансий бесплатно, до семи дней на одну-три работы. Это замечательно, если у вас есть одноразовый блиц-наем и вы хотите получать бесплатные резюме от соискателей. Тем не менее, в долгосрочной перспективе, если вы хотите использовать платформу для всех ваших вакансий, вам придется заплатить за пакет.

Это может стоить от $ 249 в месяц и выше, в зависимости от вашего местоположения и количества вакансий, которые вы хотите опубликовать одновременно. Если вы используете сайт исключительно для размещения вакансий, действительно, это отличная бесплатная альтернатива.

Инструменты Зарплаты

Как и в самом деле, зарплата инструменты бесплатны. Glassdoor разработал инструменты оплаты труда, основываясь на том, что работникам необходимо выяснить, что они могут ожидать получить. Их данные основаны на окладах, сообщаемых анонимно работниками с одинаковыми или похожими должностями. Вот пример.

Инструменты Зарплаты на Glassdoor показывают, сколько платят SEO.

Страница компании

На странице вашей компании вы можете поделиться информацией о своей компании с соискателями. Вы можете бесплатно запросить страницу своей компании на Glassdoor, а также на самом деле. На странице компании ищущие работу узнают больше о вашей компании и ее культуре. На Glassdoor, они даже могут узнать, насколько сложно взять интервью для работы.

Для сравнения, действительно предоставляет более основную информацию. Вот как выглядит наша страница компании FitSmallBusiness на Glassdoor. Однако, чтобы настроить страницу своей компании, вам необходимо связаться с Glassdoor для получения коммерческого предложения.

Страница компании FitSmallBusiness 'на Glassdoor.

Хопкинс добавляет:

«С точки зрения соискателя, обзоры компаний на Glassdoor невероятно полезны, чтобы иметь скрытый способ узнать больше о культуре компании - действительно ли компания делает то, что они говорят вам во время собеседования?

«На самом деле, мы ищем наших клиентов по подбору персонала на Glassdoor, чтобы узнать больше о них и о том, почему им нужна помощь фирмы по подбору талантов, а также о наших клиентских консалтинговых клиентах. Он предоставляет нам бесценную информацию, которую можно услышать на других уровнях организации, кроме тех, с которыми мы обычно подписываем контракт ».

Работа Реклама

В то время как это бесплатно опубликовать работу на Glassdoor, реклама этой работы гарантирует, что она отображается в верхней части результатов поиска соискателей. Пакеты, которые включают рекламу работы, стоят 249 долларов в месяц и выше на Glassdoor. Вы можете ориентироваться на соискателей по роли, местоположению или отрасли. Вы можете просматривать данные о том, как работают ваши объявления, и повышать ваши вакансии, чтобы они отображались в результатах поиска и / или отправлялись кандидатам по электронной почте с предупреждениями о вакансиях.

Показ рекламы

Glassdoor предоставляет медийную рекламу, ориентированную на отдельных лиц, ищущих работу, на основе таких переменных, как местоположение, род занятий и другие демографические данные. Он даже может разместить ваше объявление в профиле конкурента, так что ищущие работу увидят ваше объявление при исследовании других компаний.

Расширенный профиль

Расширенный профиль позволяет бизнесу настраивать профиль компании Glassdoor, просматривать аналитику и продвигать открытые вакансии с помощью рекламы.

Поиск резюме

После того, как соискатели подадут заявку на работу, вы сможете просмотреть их резюме онлайн. Однако вы не можете искать кандидатов и связываться с ними, если они не подали заявку на работу, которую вы разместили. Действительно, для сравнения, позволяет просматривать все резюме бесплатно.

Отслеживание заявителя

Хотя у Glassdoor есть партнерская программа ATS, она не поставляется со встроенными инструментами отслеживания кандидатов, такими как Действительно. Однако Glassdoor интегрируется со многими сторонними системами отслеживания, поэтому вы можете управлять размещением вакансий и кандидатами так, как вам удобно. Homebase Hiring позволяет легко управлять заявителями и размещать сообщения на Glassdoor, действительно, и на других популярных досках объявлений, и все это с простой панели инструментов. Он также позволяет планировать собеседования и рассылать напоминания, чтобы упростить процесс собеседования. Начни бесплатно.

Посетить Homebase

Действительно против Glassdoor: простота использования

С точки зрения соискателя, оба сайта просты в использовании. Однако, с точки зрения работодателя, размещение вакансий на Glassdoor немного сложнее. Создание учетной записи и реклама работы управляется путем создания бесплатной учетной записи на самом деле. На Glassdoor вы можете создать бесплатную учетную запись, но если вы хотите рекламировать работу, вам нужно поговорить с кем-то в отделе продаж, чтобы купить пакет.

Действительно простота использования

Действительно имеет четкий интерфейс с меню как для соискателей, так и для работодателей. Кроме того, у него есть мобильное приложение для тех, кто ищет работу, для поиска работодателей и подачи заявок на работу. У этого также есть мобильное приложение для работодателей, чтобы разместить вакансии и управлять кандидатами, которые подали заявку.

Действительно имеет упрощенный пользовательский интерфейс для ищущих работу и работодателей.

В отличие от Glassdoor, страница работодателя Действительно фокусируется на функциях, которые нужны бизнесу, с пошаговыми инструкциями для размещения работы, поиска резюме и демонстрации вашего бренда работодателя на странице вашей компании. Вы также можете просмотреть ресурсы по найму, цены, продукты и многое другое на странице работодателя.

Glassdoor Простота использования

Glassdoor облегчает поиск работы и публикует отзывы. Он имеет мобильное приложение для ищущих работу, но не для предприятий / работодателей, чтобы управлять своими объявлениями о работе или приложениями. Кроме того, веб-страница Glassdoor содержит панель инструментов с инструментами, позволяющими соискателям настраивать оповещения о работе, следить за компаниями, писать рецензии и загружать резюме, например.

Glassdoor имеет простую в использовании систему для ищущих работу.

Напротив, страница работодателя на Glassdoor немного продажна. Вы можете зарегистрироваться, разместить вакансии, ответить на отзывы или поговорить с продажами. Меню в верхней части страницы работодателя позволяют работодателям просматривать продукты, ресурсы, блог, онлайн-справку и запрашивать бесплатную учетную запись работодателя.

Действительно против Glassdoor: Обслуживание клиентов

Поскольку действительно и Glassdoor обслуживают две разные аудитории, важно знать, как они предоставляют услуги каждой из них. Соискатели ищут работу, а работодатели ищут работников. Вот как их обслуживание клиентов сравнивается:

Действительно Сервис Клиентов

Действительно обеспечивает поддержку клиентов с 8 утра до 8 вечера. По восточному времени. Поддержка предоставляется как соискателям, так и работодателям. Их центр поддержки службы поддержки также поддерживает английский и испанский языки. Пользователи могут позвонить, отправить запрос по электронной почте или использовать Twitter, чтобы отправить свою проблему в @IndeedSupport.

Как и Glassdoor, Действительно также предоставляет мощный Справочный центр для работодателей, организованный по таким темам, как контакты с кандидатами, размещение и управление вакансиями и страницами компаний.

Отдел обслуживания клиентов Glassdoor

Glassdoor обеспечивает поддержку клиентов, заполняя онлайн-форму. Вы также можете связаться с ними по телефону. Соискателям не предоставляется возможность позвонить. Они могут заполнить форму или использовать только разделы справки.

Если вы задержитесь на странице сайта Glassdoor «Для работодателей» достаточно долго, появится чат-бот. Однако, похоже, что он не отвечает на вопросы, выходящие за рамки его программирования; вместо этого он установит коммерческий звонок или перенаправит вас на сайт для ответа. Это не очень полезный чатбот.

Действительно против Glassdoor: Отзывы клиентов

Немного несправедливо оценивать «действительно» и «Glassdoor» бок о бок, поскольку «действительно» предоставляет больше возможностей бесплатно и работает в сфере размещения вакансий гораздо дольше. Однако вот что мы нашли.

Действительно Отзывы клиентов

В целом, действительно больше обзоров и более высокие оценки клиентов на сторонних сайтах отзывов. Клиенты оценивают его от трех до пяти из пяти звездочек в зависимости от того, какой сайт обзора вы просматриваете. Это намного выше, чем у Glassdoor. Работодателям, как правило, нравится ценность и количество кандидатов. Соискателям нравится простота использования. Тем не менее, сотрудники действительно оценивают это 3,5 из пяти; это немного ниже, чем сотрудники оценивают Glassdoor как работодателя.

Отзывы клиентов Glassdoor

На основании сторонних сайтов отзывов, в том числе Consumer Affairs, у Glassdoor нет звездных обзоров своего сайта или сервиса. В среднем он оценивается примерно в две из пяти звезд. Некоторым клиентам нравится их обслуживание клиентов, а другим нет. Соискатели утверждают, что работодатели могут удалить плохие отзывы. Положительным моментом является то, что сотрудники Glassdoor оценивают работающие в компании четыре из пяти звезд.

Суть

Действительно, и Glassdoor являются отличными инструментами для рекрутинга. Действительно, мы считаем, что это лучшая доска объявлений о вакансиях для работодателей благодаря их бесплатным объявлениям о вакансиях, инструментам поиска резюме и бесплатным функциям отслеживания кандидатов. Как и у Glassdoor, в самом деле также есть инструменты оплаты труда и отзывы о компании. Тем не менее, мы рекомендуем малым предприятиям требовать бесплатную страницу компании на обоих сайтах. Это отличный способ управлять брендом вашего работодателя.

Хотя объявления о вакансиях и другие инструменты бесплатны на самом деле, реклама на любой доске объявлений о вакансиях повысит ваши шансы найти лучших кандидатов на работу. Для этого, действительно, предоставляет $ 50 в качестве бесплатного спонсорского кредита при регистрации. Вы можете зарегистрироваться сейчас, размещать вакансии бесплатно и использовать спонсорский кредит в любое время.

Посетите и получите $ 50 в виде бесплатного спонсорского кредита

Смотреть видео: IQVIA Quintiles - Glassdoor Review Part 2 - EP. 7 (August 2019).